Den Fragebogen „Nahaufnahme“ Olaf Baunack, Managing-Partner der IT-Outsourcing-Beratung Alsbridge – mit Referenzkunden wie Shell, Bombardier oder Novartis – beantwortet hat:
Erklären Sie in einem Satz, was Ihr Unternehmen tut.
Alsbridge verhilft Unternehmen, die ihre IT auslagern, und IT-Dienstleistern, die solche Services anbieten, zu einer fairen Partnerschaft.
Womit beginnt Ihr Arbeitstag und wann?
Mit einer sehr, sehr großen Tasse Kaffee am Macbook, an dem ich noch vor den Duschen die Mails checke, die ich über Nacht von meinen US-Kollegen erhalten habe. Das liegt am internationalen Geschäft. Wenn die wichtigsten Informationen in die richtigen Wege geleitet sind, kann der Tag kommen.
Wie würden Sie sich selbst als Chef beschreiben?
Ich gebe sehr viel Entscheidungsfreiraum und -befugnis. Dafür erwarte ich selbständiges aktives Mitdenken, Handeln und Problemlösen. In unserem Team wissen die Berater schnell, was sie selbst entscheiden und was sie mit mir abstimmen. Dabei stehe ich hundertprozentig zu meinen Mitarbeitern und trage die Verantwortung für Entscheidungen voll mit.
… und was würden Ihre Mitarbeiter darauf antworten?
Er erwartet Erfolge, Zuverlässigkeit und zeitnahe Rückmeldungen. Er ist freundlich, hat aber das Ziel immer klar vor Augen.
Tee oder Kaffee?
Kaffee mit Milch und viel Zucker
Ihr Spitzname ist…?
„Bär“. Zu meiner aktiven Motorradrennzeit stand sogar auf der Kombi „Rennbärchen“.
Verraten Sie eine Marotte?
Wenn man mich auf mein Hobby, den Motorsport anspricht, bin ich fast nicht mehr zu bremsen. Dann muss man sich auch schon mal aktuelle Geschichten von der Rennstrecke anhören.
Was bringt Sie in Harnisch?
Eigene Fehler und Unzuverlässigkeit anderer. Ich lege die Latte für mich gerne hoch und ärgere mich, wenn ich meine Ziele nicht erreiche.
…und was bringt andere an Ihnen in Harnisch?
Mein Ehrgeiz auf der Rennstrecke. Aber so ist Motorsport nun einmal.
Was möchten Sie gerne im Ruhestand machen?
Möglichst fit bleiben und dann immer noch im Rennauto aktiv fahren können.
Was schätzen Sie an anderen Menschen am meisten?
Zuverlässigkeit.
Wenn Sie für einen Tag den Job von jemand anderem übernehmen könnten – welcher wäre das?
Vorstandvorsitzender der Porsche AG. Aber das, was ich gern ändern würde, schafft man nicht an einem Tag.

Dieses Modell-Auto steht in Baunacks Büro: Auf dem Vorgänger hat Baunack dreimal die Meisterschaft im Porsche-Carrera-Cup geholt, dieses Jahr war es der dritte Platz.
