Top-Führungskräfte-Training bei Nestlé: Ein zwölf-Wochen-Training für 370 Vorgesetzte, um Verhaltensänderung auf allen Ebenen zu erreichen. Ein Gastbeitrag Veröffentlicht am 19. Juni 2022 von Claudia Tödtmann „Wir haben keine 50 Jahre mehr Zeit für die Transformation“!… » weiterlesen
Die meisten Unternehmen transformieren – nur leider meistens ohne ihre Mitarbeiter Veröffentlicht am 28. Januar 2019 von Claudia Tödtmann Wenn Veränderung schon jahrelang Programm ist, brauchen sich Unternehmenslenker nicht zu wundern, wenn die Belegschaft nicht mehr jeden Veränderungsprozess ebenso spannend findet wie sie selbst.… » weiterlesen