Studie: Die meisten Unternehmen dulden toxische Führungskräfte – statt sie zu feuern

Bad-Bosses-Report: Mitarbeiter gehen, schlechte Chefs bleiben Eine neue Umfrage zeigt, dass sich nichts gebessert hat – egal, wie viel darüber in der Presse oder der Fachliteratur geschrieben wird.… » weiterlesen

Management-Klassiker für Eilige (2) – Die Top-Ten der Managementliteratur auf den Punkt gebracht: Reinhard Sprenger „Mythos Motivation“

Serie: Die Top-Ten der Modernen Klassiker der Management-Literatur als Zusammenfassung in zehn Minuten von getAbstract, einem Online-Anbieter von komprimiertem Wissen.… » weiterlesen

Der Gähn-Test verrät, wer eine gute Führungskraft ist – oder das Potenzial dazu hat

Eben in der Talk-Show von Markus Lanz war eine junge Wissenschaftlerin zu Gast, die Chemikerin Mai Thi Nguyen-Kim und berichtet von einem effizienten Test.… » weiterlesen

DAX-CEO-Gehälter 2016: Daimler-Chef Zetsche führt, auch wenn er weniger als vorher bekommt

Dieter Zetsche bekommt am meisten Welcher Dax-30-Vorstandschef bekommt für 2016 für seine Leistungen wie viel von seiner Company?… » weiterlesen

Exklusiv: Gallup-Analyse – Lieber arbeitslos und glücklich als mit Job und miesem Arbeitsumfeld

Mitarbeiter-Führung: Wenn Arbeitslose glücklicher sind als Menschen mit Arbeit, läuft etwas brachial schief in den Unternehmen .… » weiterlesen

Lesehinweis: Reinhard-Sprenger über Top-Manager, die Lebenszeit gegen Geld tauschen

  Lesehinweis: Management-Autor Reinhard Sprenger im Interview mit der „Basler Zeitung“anlässlich des Suizids des Swisscom-Chefs Carsten Schloter über die Situation von Top-Managern:  „Topmanager tauschen Lebenszeit gegen Geld.“Sprenger… » weiterlesen