Lesetipp wiwo.de: Wie loyal Führungskräfte zur Company in Krisen sein müssen
Wie loyal müssen Führungskräfte sein? Zum Beispiel in Phasen der Umstrukturierung.… » weiterlesen
Schlagwortarchiv: Sebastian Maiß
Lesetipp wiwo.de: Wer löscht, fliegt raus
Daten
Wer löscht, fliegt raus
Immer öfter vernichten Mitarbeiter Daten ihres Unternehmens.… » weiterlesen
Lesetipp wiwo.de „Management-Moment der Woche“: So behalten Unternehmen die Krankenstände im Blick
Managementmoment der Woche
So behalten Unternehmen die Krankenstände im Blick
Eine krankgeschriebene Lehrerin, die 16 Jahre volles Gehalt bekam, sorgt für Empörung.… » weiterlesen
Wenn die Firma für den Vorgesetzten blechen muss, der seine Rache an einer Mitarbeiterin auslebt und rote Fingernägel und High Heels sehen will
Wenn Führungskräfte ihre Macht missbrauchen und das Unternehmen am Ende dafür einem Mitarbeiter eine doppelt so hohe Abfindung zahlen muss.… » weiterlesen
Keine Galgenfrist für Unternehmen: Arbeitszeiten müssen jetzt aufgezeichnet werden – auf ein Gesetz braucht keiner warten
Arbeitsrechtler Sebastian Maiß im Gastbeitrag über ein Urteil zur Arbeitszeiterfassung, das der Devise vieler Unternehmen – „Abwarten und Beobachten“ zuwider läuft: Die Pflicht zur Arbeitszeiterfassung besteht für Unternehmen schon jetzt – ohne wenn und aber
Vor zwei Jahren entschied das Bundesarbeitsgericht (BAG), dass Arbeitgeber verpflichtet sind, ein System einzuführen, mit dem Beginn und Ende der täglichen Arbeitszeit einschließlich der Überstunden erfasst werden.… » weiterlesen
WiWo-Topkanzleien Arbeitsrecht und Gesellschaftsrecht 2024: Wenn Sonntagsabends die Krankmeldungen kommen
Krankenschein auf Bestellung
Ein neues Urteil macht es Unternehmen leichter, gegen mutmaßliche Blaumacher vorzugehen.… » weiterlesen
Lesetipp wiwo.de Low-Performer: „Mitarbeiter schulden nur eine Durchschnittsleistung“
Lesetipp wiwo.de:
Low-Performer: „Mitarbeiter schulden nur eine Durchschnittsleistung“
Fast in jedem Unternehmen gibt es Mitarbeiter, die sich weniger reinhängen – zum Ärger aller.… » weiterlesen
Lesetipp wiwo.de: „Drecksladen“ whatsappen gefährdet den Job – wenn Chats unter Kollegen zur Kündigung führen
Lesetipp wiwo.de:
Beleidigungen im Job
Dampf ablassen im Whatsapp-Chat?… » weiterlesen
Lesetipp wiwo.de: Wenn Versetzungen zum Druckmittel werden
Lesehinweis wiwo.de: „Möglichst unangenehm machen“
Versetzung statt Kündigung – Wenn die Versetzung zum Druckmittel wird
(zuerst erschienen in WiWo Printausgabe 22.7.23)
Danke für die Experten-Infos an Dr.… » weiterlesen
Arbeitszeiterfassung: Ja, sie ist Pflicht und zwar sofort
Das Bundesarbeitsgerichts (BAG) hatte im Sommer zur Arbeitszeiterfassung verkündet und die Begründung nun nachgeliefert.… » weiterlesen