Tödtmanns Management Blog

Fidar-Analyse 2022: Fast jeder zweite Vorstand von 187 Dax-Konzernen ist auch jetzt noch ein Herrenclub. Dabei wäre es so einfach, ein paar Vorstandsposten zusätzlich zu schaffen

Veröffentlicht am 18. Januar 2022 von Claudia Tödtmann

Von Gleichstellung mit halbe-halbe und 50 Prozent Frauenanteil sind die Aufsichtsräte aller 187 Dax-Unternehmen immer noch weit entfernt – obwohl sie es jetzt zumindestens auf 33,5 Prozent Frauenanteil bringen.… » weiterlesen

Nur drei Susannes, aber jeweils mehr als 20 Thomasse, Michaels, Stefans und Christians sind in den Dax-Vorständen

Veröffentlicht am 12. Oktober 2020 von Claudia Tödtmann

„Bis 2018 gab es mehr Thomasse und Michaels als Frauen in den Dax-Vorständen“, rechnet Christian Berg, Geschäftsführer der Allbright Stiftung vor.… » weiterlesen

Top-Manager als Schattengewächse aus Selbstschutz. Ein Gastbeitrag von Frank Dopheide, dem Chef der Deutschen Markenarbeit

Veröffentlicht am 29. April 2014 von Claudia Tödtmann

Frank Dopheide, Gründer und Chef der Deutschen Markenarbeit, analysiert ein erschreckendes Umfrageergebnis: Deutschlands Top-Manager wagen sich nicht auf die Bühne und in die Öffentlichkeit – aus Angst, geteert und gefedert zu werden.… » weiterlesen

Exklusiv-Studie: Familienunternehmen schaffen Jobs – Dax-Konzerne feuern

Veröffentlicht am 14. Dezember 2011 von Claudia Tödtmann

Aus dem Hause der Stiftung Familienunternehmen kommt gerade eine interessante Studie zusammen mit der Universität Mannheim, die dem Management-Blog exklusiv vorliegt.… » weiterlesen