Schlagwortarchiv: Betriebsrat

Datenschutz: Arbeitgeber haften für ihre Betriebsräte

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Datenschutz: Arbeitgeber haften für ihren Betriebsrat Gastbeitrag von Thomas Wolf und Jyn Schultze-Melling von KPMG Law   Thomas Wolf (Foto: PR/KPMG)   Jyn Schultze-Meliing (Foto: PR/KPMG)   Unternehmen erheben und speichert personenbezogene, teils sensible Daten der Beschäftigten: Alter, Betriebszugehörigkeit, Gehalt, Krankentage und vieles andere mehr.… » weiterlesen

Arbeitsrechtler Sebastian Maiß über die Bedeutung des Initiativrechts des Betriebsrats, im Unternehmen elektronische Zeiterfassung einzuführen

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Update vom 6. Oktober 2021: Auch das Landesarbeitsgericht in München hat nun entschieden, dass Betriebsräte die Einführung einer elektronische Zeiterfassung verlangen können (Aktenzeichen: 3 TaBV 31/21) und zwar aus aus dem Gesichtspunkt des Gesundheitsschutzes (Paragraf 87 Absatz 1 Nr.7 Betriebsverfassungsgesetz.… » weiterlesen

Lesetipp wiwo.de: Überstunden – Betriebsrat darf Zeiterfassung im Unternehmen erzwingen

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Lesetipp wiwo.de:  Überstunden – Betriebsrat darf Zeiterfassung erzwingen     Dieses Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm dürfte noch für Aufsehen sorgen: Wenn es der Betriebsrat verlangt, muss der Arbeitgeber eine elektronische Zeiterfassung einführen – und zwar für die gesamte Belegschaft. … » weiterlesen

Ein Teller Nudeln mit Arbeitsrechtler Sebastian Frahm über den alltäglichen Wahnsinn: In Berlin kann man sogar als Personalchef Betriebsrat sein

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Es gibt nichts, was es nicht gibt. Nicht mal Personalleiter, die für den Betriebsrat kandidieren.… » weiterlesen

Wenn Betriebsräte schachern, kungeln oder selbst die Hand aufhalten. Interview mit Arbeitsrechtler Philipp Byers

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Interview mit Arbeitsrechtler Philipp Byers von Watson Farley & Williams über Betriebsräte die kungeln, für sich selbst die Hand aufhalten oder andere persönliche Vorteile herausschlagen wollen.… » weiterlesen

Warum Betriebsräte agiles Arbeiten manchmal torpedieren und Führungskräfte umgeschult werden, erzählt Freshfields-Arbeitsrechtler Ulrich Sittard im Interview

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Ulrich Sittard, Arbeitsrechtler bei Freshfields, über die Folgen der Einführung von agilem Arbeiten in den Unternehmen. … » weiterlesen

Die Freude über die Frauen-Doppelspitze bei Henkel mit der Aufsichtsrats-Vizechefin Birgit Helten-Kindlein

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Aufsichtsrätinnen Da wird bei Henkel eine Frau Aufsichtsrats-Vize – und keiner bekommt´s mit.… » weiterlesen

Wenn Unternehmen Betriebsräte mit Geld aus dem Unternehmen locken

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Zuerst am 21.3.18 erschienen auf wiwo.de bei „Erfolg“   Wenn Arbeitgeber Betriebsräten mit den Dollars winken Betriebsräte bekommen höhere Abfindungen bei Aufhebungsverträgen als ihre Kollegen – und dürfen das auch.… » weiterlesen